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    我们用事业凝聚人才,用开拓精神激励人才,用情感关爱人才,用有竞争的待遇回报人才的理念,打造为人才增值、为企业增效的人才理念。 以科学创新为发展秘诀,以感恩分享为团队要义,建立“明确战略目标,构建人才队伍”、“加强员工培训,助推人才成长”、“搭建事业平台,拓展成长空间”、“营造和谐环境,培植成长土壤”的管理举措,有效的提升员工整体水平,同时为公司提供和培养了高端人才。

    安泰天龙公司人才分布

    截止2012年底,我们的员工达到644人,其中博士13人,硕士62人,本科80人,35岁及以下人数比例占到76%。高学历和年轻化的员工队伍,给公司带来的不仅是超强的业务能力,很大程度上更是确保了高强度的生产要求,保证了产品的优质率。
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